photo Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Nanterre, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

L'association "Aide aux mères et aux familles à domicile IDF Sud et Ouest " (https://www.aide-familles-domicile.fr), dans le cadre de sa mission, recherche des Techniciens(nes) d'Intervention Sociale et Familiale (TISF) sur Nanterre. Ce poste clé contribue directement à soutenir les familles et à promouvoir leur autonomie en intervenant dans leur environnement quotidien. En tant qu'intervenant(e) social(e) et familial(e), vous agissez à domicile auprès des familles fragilisées (suivi de foyers majoritairement localisés proches de chez vous) en apportant un soutien éducatif et technique tout en respectant le choix des familles. Vos principales activités sont de : - organiser et/ou réaliser des activités de la vie quotidienne (entretien du domicile, gestion du linge, des courses, des repas, des soins d'hygiène) - participer au développement de la dynamique familiale et soutenir les parents dans l'éducation des enfants. Accompagner la famille dans les événements de la vie (naissance, maladie) - réaliser un accompagnement social et professionnel de la famille : soutien dans les démarches administratives, accompagnement dans une dynamique d'insertion ou de réinsertion sociale[...]

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Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Boulogne-Billancourt, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

L'association "Aide aux mères et aux familles à domicile IDF Sud et Ouest " (https://www.aide-familles-domicile.fr), dans le cadre de sa mission, recherche des Techniciens(nes) d'Intervention Sociale et Familiale (TISF) sur Boulogne-Billancourt. Ce poste clé contribue directement à soutenir les familles et à promouvoir leur autonomie en intervenant dans leur environnement quotidien. En tant qu'intervenant(e) social(e) et familial(e), vous agissez à domicile auprès des familles fragilisées (suivi de foyers majoritairement localisés proches de chez vous) en apportant un soutien éducatif et technique tout en respectant le choix des familles. Vos principales activités sont de : - organiser et/ou réaliser des activités de la vie quotidienne (entretien du domicile, gestion du linge, des courses, des repas, des soins d'hygiène) - participer au développement de la dynamique familiale et soutenir les parents dans l'éducation des enfants. Accompagner la famille dans les événements de la vie (naissance, maladie) - réaliser un accompagnement social et professionnel de la famille : soutien dans les démarches administratives, accompagnement dans une dynamique d'insertion ou de réinsertion[...]

photo Formateur / Formatrice remise à niveau

Formateur / Formatrice remise à niveau

Emploi Enseignement - Formation

Vervins, 27, Aisne, Normandie

Missions : s'associer à l'équipe pour mettre en œuvre le projet pédagogique et la formation littéraire des élèves. La finalité est d'accompagner les jeunes dans leur prise en main et maîtrise du métier, leur permettre de s'approprier des clefs de compréhension du monde du travail et d'obtenir leur diplôme de CAP. Au sein de l'école de production, le formateur en savoirs littéraires est responsable de l'animation de séances de formation collective auprès des jeunes dans les domaines littéraires et sciences humaines: Français, Histoire, Géographie, Education Morale et Civique Les activités : - Mettre en place un environnement favorable à l'apprentissage et à la motivation des jeunes, - Assurer les « savoirs littéraires », - Mettre en œuvre une pédagogie active, cohérente avec l'approche des Ecoles de Production : enracinée dans la pratique du métier, sur-mesure, dans une dynamique où le jeune est acteur de sa formation. - Préparer les séances en lien étroit avec les activités professionnelles des jeunes : -> En lien avec l'équipe pédagogique (notamment les maîtres professionnels), identifier les besoins des jeunes -> Etablir la progression pédagogique et l'adapter[...]

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Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Albertville, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

REJOIGNEZ NOTRE EQUIPE AU CHARDON BLEU A ALBERTVILLE ! Nous recherchons UN(E) ACCOMPAGNANT(E) EDUCATIF ET SOCIAL pour un remplacement en CDD à temps plein. Vous souhaitez contribuer au bien-être de personnes en situation de handicap psychique ? Vous intégrez un établissement engagé dans un projet associatif orienté vers la réhabilitation psychosociale, offrant un accompagnement personnalisé pour favoriser la santé et le parcours de soins des bénéficiaires. VOS PRINCIPALES MISSIONS : 1. L'accompagnement des bénéficiaires dans les actes de la vie quotidienne : - Identification des besoins de la personne accueillie pour les actes de la vie quotidienne - L'aide à la gestion du lieu de vie - L'accueil et l'accompagnement dans les transports - Le suivi et vigilance en matière de santé 2. L'accompagnement des bénéficiaires dans leurs relations avec l'environnement : - Ecoute et soutien moral - Faire émerger les envies et besoins des usagers en termes de projet d'animation en lien avec les coordinateurs de projet 3. L'animation : - Proposer des projets, en fonction des centres d'intérêt du résident et de son projet personnalisé - Accompagner le résident à gérer son planning hebdomadaire -[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Lavilledieu, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

L'ASA, association d'aide, d'accompagnement et de soins à domicile recherche pour son SSIAD un(e) Aide Soignant(e) à Temps Partiel sur le secteur de Lavilledieu. Vous accompagnez et aidez les personnes dans les actes et activités essentiels de la vie quotidienne (accompagnement à la toilette, sollicitation, stimulation...), dans les activités de la vie sociale et relationnelle. Vous participez à l'évaluation de la situation et adaptez votre intervention en conséquence. Vous coordonnez votre action avec l'ensemble des autres acteurs et faites partie d'une équipe de travail pluridisciplinaire à qui vous transmettrez vos observations et informations. Un véhicule de service vous sera mis à disposition. 110h / mois - Possibilité de compléter le temps de travail avec un contrat sur le service d'aide à domicile

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Administrations - Institutions

Millau, 12, Aveyron, Occitanie

** CV - Lettre de motivation exigées - Sans lettre de motivation la candidature sera refusée. ** Placé/e sous la responsabilité du Directeur Général Adjoint des Services à la Population et équipements, vos principales missions seront : - Élaborer, mettre en œuvre et évaluer les manifestations et les projets sportifs de la collectivité - Diriger et organiser les services chargés de la gestion administrative, technique et de l'animation des activités sportives et des équipements. - Proposer aux élus des orientations en matière de politique sportive du territoire et piloter leur mise en œuvre. - Superviser la gestion et le développement des équipements sportifs à l'échelle du territoire - Accompagner le développement du sport de pleine nature - Organiser des projets pluridisciplinaires (santé, politique de la ville, culture, jeunesse, etc.) en multi partenariats - Mettre en œuvre, animer et évaluer les relations contractuelles et partenariales avec les acteurs sportifs locaux et institutionnels - Conseiller et accompagner les acteurs de la vie associative et les porteurs de projet Le poste de Directeur du service des sports est ouvert dans un premier temps sur la ville de[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Lormel, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Vous travaillerez avec une équipe sur un Lieu de Vie situé à St Lormel, vous devrez vous assurer de la mise en place des projets personnalisés et de leurs mises en œuvre. Vous serez chargé des relations avec les services de la protection de l'Enfance. Vos horaires seront en à définir avec l'équipe ses besoins et ceux des enfants accompagnés. Vous êtes recrutés sur le régime d'un contrat de jours annuels travaillés, et non d'un contrat horaires. Vous devrez être aussi en capacité de prendre en charge les enfants en activités diurnes le cas échéant. Vous serez embauché avec le statut de permanent Lieu de Vie. Formation Educateur spécialisé souhaitée mais ouvert aux personnes expérimentées sans diplômes. Le/la permanent(e) du Lieu de vie assure l" "Etre Avec" « le Faire Avec » et le « Vivre Avec » par son investissement actif dans toutes les tâches du quotidien du lieu de vie. Ses missions sont réalisées en collaboration avec les autres permanents. Il/elle assure la protection physique et psychologique des enfants confiés. Il/elle est garant(e) : de la mise en œuvre et de l'application du Projet éducatif du lieu de vie et de sa gestion quotidienne, de la mise en œuvre et[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Georges-Motel, 27, Eure, Normandie

Sous la responsabilité du Chef de service Educatif, vous veillerez, en lien avec l'équipe de Direction, l'équipe médico-éducative, l'équipe médicale et paramédicale ainsi que les services généraux, à : - Assurer l'accompagnement des résidents accueillis au travers tous les actes de la vie quotidienne : lever, toilette, alimentation orale ou entérale, activités, coucher, sommeil. - Participer au développement des potentialités et au bien-être psycho-affectif des résidents, à l'éveil et au maintien de leurs acquisitions. Solliciter, stimuler, encourager toute action réalisable par la personne. - Veiller à la sécurité et au bien-être physique, physiologique et psychique des personnes accompagnées et de transmettre toute information ou observation nécessaire. Etre garant de leur environnement. - Contribuer à l'élaboration du Projet personnalisé ou son actualisation et être Référent sur un accompagnement. - Appliquer les protocoles établis pour les différents moments de la journée. - Animer les projets d'activités définis dans le respect des projets personnalisés, participer à des séjours de vacances ainsi qu'aux évènements associatifs. - Favoriser et s'impliquer dans la relation,[...]

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Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Emploi Administrations - Institutions

Betton, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

La Ville de Betton, commune de 13 000 habitants, au nord de Rennes recrute un agent polyvalent en charge de la maintenance des bâtiments communaux en CDD (6 mois renouvelable). Au sein de l'unité bâtiments qui compte 7 agents, vous avez un double objectif : - Maintenir un bon état de fonctionnement les bâtiments municipaux en assurant les travaux de 1er niveau tous corps d'état en second œuvre. - Assurer les prestations de logistique et de manutention MISSIONS PRINCIPALES Affecté à l'unité Bâtiments composée de 7 agents placés sous la responsabilité d'un chef d'unité, l'agent aura en charge les missions suivantes : - Exécuter des travaux d'entretien et de maintenance (électricité, mécanique, maçonnerie, plâtrerie/peinture, plomberie/chauffage, métallerie/serrurerie, menuiserie) - Entretien annuel des gouttières et chéneaux ainsi que des caissons de VMC et bouches de ventilation. - Déplacement et transport de mobiliers (déménagements) - Aide au service logistique pour la mise en place des manifestations - Assistance aux autres activités du service MISSIONS SECONDAIRES - Réalisation de petites installations de plomberie, chauffage, ventilation - Réaliser des travaux neufs[...]

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Médiateur / Médiatrice en santé pair

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ORGANISME : Le Groupement de Coopération Sociale et Médico-Sociale REHACOOR 42 a été créé par le CHU de St Etienne et des associations locales, spécialisées dans l'accompagnement de personnes concernées par des troubles psychiques. Le GCSMS s'appuie sur les valeurs de la psychiatrie communautaire et promeut les pratiques orientées Rétablissement. Le rétablissement en psychiatrie est « une démarche unique et personnelle (.). C'est la façon de vivre une vie satisfaisante et utile, où l'espoir a sa place malgré les limites imposées par la maladie (.) ». W Anthony En 2020, REHACOOR 42 assure la gestion de 4 services et dispositifs : - Le Centre Support de Réhabilitation Psychosociale de St Etienne - REHA-lise - Le SAMSAH « Rétablissement » pour le département de la Loire - Dé-PART'S et le PCPE Top'Dé-PART'S - Le Réseau Handicap Psychique - Han(d)'semble Le Centre de consultation diagnostique TSA STDI pour jeunes adultes et adultes - LE(A)2HN LE SERVICE : Le poste est rattaché au Centre Support de Réhabilitation Psychosociale de St Etienne (REHAlise), service de psychiatrie ambulatoire intersectoriel, dispensant des soins spécialisés, contribuant à la formation des professionnels[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Châteauneuf-de-Randon, 48, Lozère, Occitanie

L'ETABLISSEMENT L'association « Les Genêts », située à Châteauneuf de Randon (48), gère deux établissements : l'EEAP Les Genêts et la MAS Les Bruyères. Nous recherchons un-e Aide-Soignant-e (F/H) pour notre EEAP. MISSIONS Le rôle de l'Aide-Soignant-e (F/H) s'inscrit dans une approche globale de la personne accueillie. L'Aide-Soignant-e (F/H) : -est amené-e à réaliser des soins sous la responsabilité de l'IDE, -accompagne la personne accueillie dans les activités de la vie quotidienne ainsi que dans les activités de la vie sociale, des loisirs et dans l'accompagnement des résidents en famille et aux rendez-vous médicaux, -intervient au sein d'une équipe pluridisciplinaire. PROFIL RECHERCHE Diplôme d'État Aide-Soignant-e (F/H) Utilisation de l'outil informatique et logiciel soins LE POSTE CDI - Temps Plein Poste à pourvoir dès que possible CCN51

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

En référence aux valeurs inscrites au projet associatif et dans le cadre de la mise en œuvre du projet d'établissement, le Chef de Service Socio-Educatif, par délégation du directeur, est responsable de l'organisation, du fonctionnement et de l'encadrement d'unités ou services. - Il est garant des actions engagées auprès des usagers et/ou de leur famille. - Il est chargé de l'organisation des prestations collectives et/ou individualisées pour répondre aux besoins des personnes accompagnées. - Il assure l'animation RH de ses équipes dans le respect du cadre juridique applicable. - Il est garant des actions engagées auprès des usagers et/ou de leur famille. - Il est chargé de l'organisation des prestations collectives et/ou individualisées visant à répondre aux besoins des usagers. Dans le cadre de la démarche d'évaluation, il participe à l'élaboration, à la réalisation et à l'évaluation de son action. Dans l'intérêt de l'usager, il exerce son activité dans le respect de la confidentialité et du secret partagé. Il exerce ses fonctions sous l'autorité du directeur à qui il rend compte de son activité et réalise des astreintes selon les dispositions de la CCN du 15/03/1966.

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

L'APAJH 72-53 recrute pour son service de « PCPE dispositif de gestion de listes d'attente SESSAD » en Sarthe au sein de ses dispositifs Insertion Sociale - Habitat Diffus et Scolarisation - Inclusion : Un Coordinateur - 1 ETP CDD remplacement congé maternité à compter du 15/04/2026 LE MANS (CCN 15/03/1966) Public concerné : Jeunes de 4 à 26 ans inscrits sur les listes d'attente des services nommés ci-après, en attente d'une place en SESSAD, et ayant besoin d'être accompagnés dans le cadre de leur parcours de scolarisation ou d'insertion socio-professionnelle (SESSAD du SAPFI (16-26 ans) et du SESSAD Trait d'Union (4-20ans)). Champ d'activité : Cette mission s'exerce en proximité des jeunes, de leur environnement, pour apporter des réponses souples et adaptées, dans une visée inclusive. La démarche a vocation à se situer dans une approche préventive, en vue d'éviter les risques de rupture de parcours des enfants, des adolescents et des jeunes adultes en situation de handicap. L'APAJH 72-53 s'inscrit, en développant cette mission, dans une démarche départementale aux côtés de l'ensemble des organismes gestionnaires partenaires, impliquant des coopérations d'action nombreuses.[...]

photo Agent / Agente d'accueil

Agent / Agente d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Taninges, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions Les missions d'accueil sont mises en œuvre par deux agents de la collectivité. La CCMG recherche la deuxième personne de l'équipe, sous un statut contractuel, qui aura pour mission de contribuer au service afin d'accueillir et répondre aux demandes des usagers et/ou les orienter vers le bon service. Cette personne assurera aussi un renfort au sein de l'équipe en charge du suivi de la facturation de la redevance ordures ménagères. Ce poste est rattaché à la responsable de l'administration, il assure notamment les rôles suivants : - Accueil et réponse aux usagers/abonnés - Support à la logistique des services des instances et réunions (commandes denrées, fournitures, réservations de salles.) - Gestion de la base de données des contacts - Délivrance des pass' déchèterie et gestion de la régie - Réservation du véhicule de location : Visiocom - Mise à jour des fichiers des administrés et suivi des réclamations (REOM) Activités principales A cette fin l'agent aura à suivre, mettre en œuvre les tâches et missions suivantes : - Se tenir informé sur les « offres de services » de la collectivité et de son fonctionnement - Accueillir et écouter les besoins des usagers (physiquement[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

L'EPA Helen KELLER est un établissement public autonome qui accueille et accompagne des enfants et des adultes en situation de handicap de 0 à 60 ans, sur différents services. Nous sommes situés au Havre et nous intervenons sur le Territoire de Démocratie Sanitaire. Présentation du service : La Plateforme de répit s'adresse aux aidants accompagnant des personnes en situation de handicap, pour tout type de handicap (enfant ou adulte). Elle intervient tout au long du parcours d'accompagnement des aidants, pour lutter contre le risque d'épuisement. Elle recherche des solutions pour soulager les aidants familiaux en s'appuyant sur le partenariat Établissements médicosociaux, services d'aide à domicile, activités sportives ou culturelles, séjours adaptés. Conditions requises : - Diplôme d'État d'Educateur Spécialisé exigé - Expérience dans le secteur du handicap appréciée - Compétences clés coordination de projets, accompagnement de parcours, travail en réseau, rédaction professionnelle - Maîtriser les écrits professionnels - Disposer de bonnes capacités relationnelles - Disposer du sens du travail en équipe - Qualités attendues autonomie, sens de l'organisation, aisance[...]

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Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Labruguière, 81, Tarn, Occitanie

Crèche associative de 30 places à Labruguière. Nous sommes actuellement à la recherche d'un Educateur de Jeunes Enfants (H/F) ou d'un Auxiliaire de Puériculture (H/F) pour la section des moyens/grands : Accueil et accompagnement des jeunes enfants dans leur développement et leur épanouissement Conception et mise en œuvre d'activités éducatives et ludiques adaptées à l'âge des enfants Participation à la vie quotidienne de la structure : soins, repas, changes, etc. Collaboration avec l'équipe éducative et les parents Observation et suivi du développement des enfants Compétences requises : Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants (DEEJE) Connaissance des besoins et du développement des jeunes enfants Capacité à travailler en équipe et à communiquer avec les parents Créativité et sens de l'initiative pour proposer des activités adaptées Rigueur et sens des responsabilités Profil recherché : Expérience dans l'accompagnement de jeunes enfants appréciée Sens du contact et de l'écoute Patience, bienveillance et dynamisme Capacité d'adaptation et réactivité Nous sommes à la recherche d'un ou d'une professionnelle pour un CDD de remplacement. Le poste est disponible immédiatement.

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi

Beaumont-Monteux, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un-e animateur-trice pour uniquement pour les temps périscolaires en fin de journée. La prise de poste au plus vite. Un contrat CDD est proposé sur la durée de la période scolaire : jusqu'au vendredi 3 juillet 2026. Le temps de travail est lissé sur l'année : période creuse en période scolaire et période haute pendant les vacances. L'association est fermée : la deuxième semaine des vacances de février et avril. Un diplôme BAFA ou équivalent (CAP petite enfance, BPJEPS, CPJEPS...) serait apprécié. Les missions du poste sont : * Animer des temps de la vie quotidienne et des temps de jeux. * Participer à l'éveil et au développement de l'autonomie chez les enfants. * Garantir la sécurité moral, physique et affective * Entretenir un bon relationnel avec les familles **HORAIRES** Période scolaire : lundi, mardi, jeudi et vendredi de 16H15 à 18H30. Vous travaillez aussi les mercredis de 8h30 à 18h30

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Bois-le-Roi, 27, Eure, Normandie

Vos missions - Le moniteur éducateur est un travailleur social qui participe à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne de personnes en situation de vulnérabilité sociale, de dépendance ou de handicap, pour le développement de leur capacité de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion. - Accueille et prend en charge la personne en situation de vulnérabilité - Organise et met en place des actions socioéducatives individuelles ou collectives, (activités de soutien, d'apprentissage et de loisirs) dans la vie quotidienne des personnes accompagnées - Collabore au sein d'une équipe pluriprofessionnelle à l'accompagnement et au suivi des personnes en relation avec les partenaires et acteurs du territoire - Concourt au projet personnalisé de la personne accompagnée - Contribue au projet d'établissement ou de service - Réalise un suivi administratif, rédige des comptes-rendus d'activité et assure la traçabilité des actions menées - Respect strict de la discrétion professionnelle À propos de nous « Les Copains de l'Almont » est une association loi 1901 fondée en 1960 par l'Abbé Jean Lemaitre. Son but est d'héberger, d'accompagner et[...]

photo Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi

Cramans, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

L'association Juralliance recrute pour son Etablissement et Service d'Aide par le Travail Les Glycines, situé à CRAMANS : Un(e) Moniteur d'atelier Elevage - Abattage L'ESAT accompagne 65 personnes en situation de handicap. Les activités d'horticulture, d'entretien d'espaces verts, de ménage et d'élevage abattage permettent à chacun de se réaliser et d'acquérir des compétences en adéquations avec ses souhaits et ses capacités. Missions : - Vous intégrez l'équipe d'aviculture constituée de 3 moniteurs et 15 personnes accompagnées. - Vous encadrez plusieurs personnes en situation de handicap et, à ce titre, vous construisez avec elles leurs projets personnalisés et menez les actions nécessaires à leur réalisation. - Votre capacité d'adaptation et votre goût de la polyvalence vous permettent d'accompagner votre équipe sur les différentes tâches de l'activité. Vous assurez entre autres, avec elle, le bon entretien des poulaillers et des parcours, les soins quotidiens et vous participez à l'abattage et à la découpe des volailles en respectant le Plan de Maitrise Sanitaire. - Vous réalisez les productions conformément aux demandes des clients, dans le respect des personnes[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Étival-Clairefontaine, 88, Vosges, Grand Est

Notre association recherche un éducateur spécialisé H/F diplômé. Ce poste est également ouvert aux Educateurs de Jeunes Enfants - Moniteurs éducateurs. Auprès des personnes que nous accompagnons, vous assurerez les missions suivantes : - - Organiser l'accueil des enfants, et les accompagner dans leurs démarches d'insertions personnelles (scolaires), - Animer la vie quotidienne des enfants (levers, couchers, repas, activités), - Elaborer les objectifs éducatifs du projet personnalisé, les mettre en œuvre et les évaluer en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire et la famille, - Organiser des actions socio-éducatives individuelles ou collectives, - Réaliser des activités et un accompagnement cohérent avec le projet d'Etablissement ou de service, - Assurer la continuité du service en relation avec la Cheffe de service, - Réussir chaque projet personnalisé. Poste CDI à temps plein. Salaire selon diplôme, reprise ancienneté CCN 66. CV + Lettre de motivation.

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Vernoux-en-Vivarais, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ASA, association d'aide, d'accompagnement et de soins à domicile recherche pour son SSIAD un(e) Aide Soignant(e) à Temps Partiel sur le secteur de Vernoux-en-Vivarais. Vous accompagnez et aidez les personnes dans les actes et activités essentiels de la vie quotidienne (accompagnement à la toilette, sollicitation, stimulation...), dans les activités de la vie sociale et relationnelle. Vous participez à l'évaluation de la situation et adaptez votre intervention en conséquence. Vous coordonnez votre action avec l'ensemble des autres acteurs et faites partie d'une équipe de travail pluridisciplinaire à qui vous transmettrez vos observations et informations. Un véhicule de service vous sera mis à disposition. Poste à pourvoir dès que possible en CDD 104h / mois

photo Educateur / Educatrice en milieu ouvert

Educateur / Educatrice en milieu ouvert

Emploi Social - Services à la personne

Charleville-Mézières, 81, Ardennes, Occitanie

L'association l'Espérance recherche 2 éducateurs (trices) spécialisés H/F ou éducateur (trices) de jeunes enfants diplômé(e)s dans le cadre de l'ouverture/extension de son service de placement à domicile et d'action éducative en milieu ouvert renforcée, SAPAD. Alternative au placement traditionnel, l'équipe pluridisciplinaire accompagne de manière intensive les parents et les enfants en lien avec l'autorité administrative et/ou judiciaire dans le cadre de la protection de l'enfance. Cette mission de protection de l'enfance s'inscrit dans le CASF et dans les dernières lois de protection de l'enfance et vise à garantir la sécurité des mineurs confiés et à garantir la nécessaire prise en compte des besoins fondamentaux de l'enfant dans son environnement. Sous l'autorité du chef de service, il ou elle sera intégré (e) au plateau technique de travailleurs sociaux dynamiques et engagés dans le cadre de l'exercice des mesures et de l'accompagnement des familles et des mineurs.Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, il ou elle devra permettre : - L'instauration de la relation et accompagnement de l'enfant en coopération avec sa famille et dans son environnement social - L'élaboration[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Saint-Aubin-du-Cormier, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Les établissements de La Corbinais, gérés par l'association AOSJ, recrutent dans le cadre du développement du service Accueil de Jour un éducateur spécialisé (H/F) Poste à pourvoir en CDI à temps plein à compter du 1er mars 2026 Convention collective du 15 mars 1966 Placé(e) sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice et par délégation de la Responsable de l'accompagnement médico-social et éducatif, vous contribuez à l'accompagnement médico-social et éducatif et à la coordination des actions socio-éducatives directement engagées auprès des personnes accompagnées sur l'Accueil de jour. Missions et activités de la fonction : Participer à la conduite les différents projets des établissements. Participer à l'élaboration du nouveau projet éducatif du service Accueil de jour. Participer au développement des partenariats et du travail en réseau. Favoriser la qualité des accompagnements mis en place au profit des personnes accompagnées. Participer à la conception et à la conduite des projets personnalisés d'accompagnement : organisation de la réunion, animation de la réunion, proposition d'objectifs, rédaction du projet personnalisé, réalisation des évaluations[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement économique

Chargé / Chargée de mission développement économique

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein d'Emploi Loire Observatoire (ELO), organisme départemental sous statut associatif qui réunit des acteurs économiques (organisations patronales, branches professionnelles, CCI, CMA, Caisse des Dépôts.), des acteurs du service public de l'emploi et de la formation professionnelle (DDETS, France Travail, Région, les Branches.) et des collectivités locales (Département, Saint-Etienne Métropole, Ville de Saint-Etienne.), vous aurez en charge les actions du dispositif STEF au sein d'ELO. ELO poursuit des missions d'intérêt général à travers des activités d'observation des besoins et d'anticipation des mutations ainsi que des actions territoriales innovantes en faveur du développement de l'emploi dans la Loire afin de proposer des solutions adaptées aux besoins des entreprises et des personnes accompagnées vers l'emploi durable. Mission générale : la mission du Chargé est d'impulser et coordonner des expérimentations d'actions innovantes en matière d'emploi ainsi que d'animer des projets collaboratifs territoriaux basés sur des financements mixtes privé/public. Conformément à l'objet statutaire d'ELO et aux orientations décidées par le Conseil d'Administration, vous accompagnerez[...]

photo Responsable de centre de profit

Responsable de centre de profit

Emploi

Bout-du-Pont-de-Larn, 81, Tarn, Occitanie

Sous la responsabilité du conseil d'administration, le/la responsable d'établissement a pour mission de piloter et coordonner l'ensemble des activités de l'antenne LE RELAIS 81. En tant que garant(e) de la performance opérationnelle et sociale, ainsi que de la rentabilité économique, il/elle assure la gestion quotidienne de l'établissement, supervise les équipes, et veille à l'atteinte des objectifs fixés, dans une logique d'entreprise à but socio-économique. Gestion opérationnelle de l'établissement : * Coordonner les équipes sur le terrain pour garantir l'efficacité des opérations, en respect des normes HSE * Appliquer et faire respecter les processus de collecte, de tri et de stockage des textiles * Maintenir le matériel industriel, le matériel roulant et superviser les investissements * Assurer le suivi des indicateurs de performance et proposer des axes d'amélioration * Veiller à la satisfaction des clients et des partenaires Management d'équipe (60 personnes) : * Animer et motiver une équipe pluridisciplinaire * Recruter et accompagner au quotidien un public en insertion * Organiser les plannings et les formations nécessaires * Assurer un climat social[...]

photo Responsable contrôle de gestion

Responsable contrôle de gestion

Emploi Enseignement - Formation

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

Dans le cadre de son développement, Apprentis d'Auteuil Mayotte recrute un Responsable de Gestion (F/H) sur son siège, basé à Mamoudzou (Mayotte). Vos missions seront les suivantes : - - Elabore les budgets et reporting de son périmètre en lien avec les équipes opérationnelles. - Élabore et analyse les reportings financiers et d'activité des établissements AAM. - Elabore les comptes administratifs et bilans financiers à destination des financeurs, en lien avec les équipes opérationnelles. - Participe activement aux activités finances et comptables (trésorerie, comptabilité, .). - Est garant des affectations analytiques des charges et produits. - Management et supervision de l'assistant de gestion - Contribue à la mise en place et à l'optimisation des processus de gestion, dans une logique d'amélioration continue et de performance. - Accompagne les équipes opérationnelles dans la compréhension et l'appropriation des outils de pilotage. - Membre du CODIR AAM : participe à la définition et au suivi financier de la stratégie de l'association

photo Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi Administrations - Institutions

Sigoyer, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

1) Initier et développer l'Espace de Vie Sociale - Conduire et évaluer le projet social de l'EVS en cohérence avec le diagnostic territorial, - Animer le développement des partenariats avec les structures et associations du territoire, - Organiser et animer la concertation avec les professionnels et les acteurs impliqués dans les thématiques du projet social de l'EVS (exemple : parentalité, lien intergénérationnel, etc.), - Favoriser l'émergence de projets d'habitants et leurs implications. 2) Assurer la mise en œuvre du projet social de l'EVS - Conduire des projets d'animation de proximité et mettre en place des animations sur l'ensemble du territoire en fonction des besoins et des opportunités, - Recenser les projets existants sur le territoire, susceptibles de correspondre à la démarche, - Participer aux temps forts organisés par les services de la mairie et les partenaires de l'EVS, - Participer et faire le lien avec les différentes instances du territoire. 3) Garantir le bon fonctionnement de l'EVS - Coordonner et animer les différentes instances de l'EVS : comité technique, comité d'habitants, groupes-projets, etc. - Coordonner les 4 axes du projet social de l'EVS[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Tournon-sur-Rhône, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

Prise de poste au plus tôt Le projet d'une équipe mobile santé précarité est d'aller à la rencontre de personnes en situation de grande précarité ou très démunies, là où elles vivent, et de mettre en œuvre des modalités d'accompagnement dans une approche « d'aller-vers », quelle que soit leur situation administrative. Ces équipes dispensent des soins adaptés, réalisent des bilans de santé, concourent à l'éducation à la santé et à l'éducation thérapeutique des personnes accompagnées, proposent un accompagnement global adapté aux besoins des personnes. Elles ont un rôle d'interface avec les acteurs du champ sanitaire, médico-social et social, assurent des actions de prévention, de médiation et de prise en charge globale pour favoriser l'orientation des personnes vers les établissements, services et professionnels adaptés. Elles peuvent intervenir dans le cadre de permanences délocalisées au sein de structures sociales ou médico-sociales et y dispenser des actions de formation ou des actions de sensibilisation. Mission : Mettre en œuvre les bonnes pratiques d'accompagnement individuel et collectif des personnes en situation de précarité prises en charge par l'Equipe Mobile[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'organisme Le GCSMS REHACOOR 42 a été créé en 2014, pour prendre en compte les évolutions du paysage social et médico-social, tout en préservant les valeurs et l'engagement des initiatives militantes qui ont participé de l'organisation des soins et de l'accompagnement de personnes vivant avec des troubles psychiques, à partir d'une articulation forte entre le secteur sanitaire et les acteurs associatifs spécialisés. En 2020, REHACOOR 42 assure la gestion de 4 services et dispositifs : - Le Centre Référent de Réhabilitation Psychosociale de St Etienne - REHA-lise (2015) - Le SAMSAH « Rétablissement » pour le département de la Loire - Dé-PART'S (2020) - Le Réseau Handicap Psychique - Han(d)'semble (2015) - Le Centre de consultation diagnostique pour des personnes adultes, ayant une suspicion d'un syndrome autistique de haut niveau - LE(A)2HN (2017) Structure de rattachement du poste : SAMSAH Dé-part's L'équipe accompagne sur l'ensemble du département de la Loire auprès de Jeunes adultes (à partir de 18 ans) concernés par un trouble psychique émergent. En fonction de leurs envies ou projets, afin de renforcer leurs potentiels et leurs ressources, nous leur proposons un[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'organisme Le GCSMS REHACOOR 42 a été créé en 2014, pour prendre en compte les évolutions du paysage social et médico-social, tout en préservant les valeurs et l'engagement des initiatives militantes qui ont participé de l'organisation des soins et de l'accompagnement de personnes vivant avec des troubles psychiques, à partir d'une articulation forte entre le secteur sanitaire et les acteurs associatifs spécialisés. En 2020, REHACOOR 42 assure la gestion de 4 services et dispositifs : - Le Centre Référent de Réhabilitation Psychosociale de St Etienne - REHA-lise (2015) - Le SAMSAH « Rétablissement » pour le département de la Loire - Dé-PART'S (2020) - Le Réseau Handicap Psychique - Han(d)'semble (2015) - Le Centre de consultation diagnostique pour des personnes adultes, ayant une suspicion d'un syndrome autistique de haut niveau - LE(A)2HN (2017) Structure de rattachement du poste : SAMSAH Dé-part's L'équipe accompagne sur l'ensemble du département de la Loire auprès de Jeunes adultes (à partir de 18 ans) concernés par un trouble psychique émergent. En fonction de leurs envies ou projets, afin de renforcer leurs potentiels et leurs ressources, nous leur proposons un[...]

photo Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'association recrute un travailleur social (H/F) TISF assurant un accompagnement éducatif et social au domicile des familles. Voici les missions qui vous seront confiées : - Accompagne et motive la personne pour la réalisation de ces activités dans son cadre de vie (tâches ménagères, préparation des repas, courses, gestion du linge) ou les réaliser à sa place. -Participe au développement de la dynamique familiale en prenant en compte la singularité de chaque acteur qui la compose. (Repère les dynamiques intrafamiliales). -Favorise l'épanouissement et le développement des enfants. - Assure l'accompagnement des personnes soit par un accompagnement individuel à domicile, soit dans le cadre d'actions collectives. - Veille à informer les personnes pour l'accès aux droits. - Assure le relais entre individus, collectivités et structures instituées. - Assure une coordination entre la famille aidée et les travailleurs sociaux de différents organismes (Conseil Départemental, institution.). - Être un soutien moral et relationnel pour la famille. - - Améliorer la qualité de vie des personnes que vous accompagnez. - Réaliser des actions éducatives et offrir un soutien à la parentalité,[...]

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Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'association recrute un aide à domicile, travailleur social (H/F) assurant un accompagnement éducatif et social au domicile des familles. Voici les missions qui vous seront confiées : - Être un soutien moral et relationnel pour la famille. - Accompagner les familles dans leurs activités quotidiennes (tâches ménagères, préparation des repas, courses, gestion du linge.). Cela représente environ 50 % du temps de travail. - Améliorer la qualité de vie des personnes que vous accompagnez. - Intervenir auprès de personnes en situation de handicap. - Réaliser des actions éducatives et offrir un soutien à la parentalité, créant ainsi un environnement bienveillant et propice au développement familial (par exemple : jeux, activités manuelles, aide aux devoirs, sorties en extérieur). - Travailler en collaboration avec d'autres professionnels pour offrir un soutien individualisé et collectif. Notre organisation : - Travail du mardi au samedi possibilité du lundi au vendredi. - Travail autonome au domicile des familles. - Remboursement des frais kilométriques à hauteur de 0,38 €/km. - Nombre d'heures hebdomadaires évolutif et possibilité d'ajuster la durée du contrat. - Permis B obligatoire[...]

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Animateur / Animatrice de loisirs sportifs

Emploi Cosmétique - Parfumerie - Produit d'hygiène

Châtel-Guyon, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Resort thermal & spa de Châtel-Guyon recrute un/une ANIMATEUR / ANIMATRICE pour la saison 2026 (environ avril à décembre). Notre resort thermal accueille des curistes effectuant des séjours de trois semaines, principalement un public adulte et senior. Dans un esprit de bien-être et de convivialité, nous proposons des animations variées visant à rythmer les journées, favoriser les rencontres et enrichir l'expérience de séjour. Sous la responsabilité de la direction, l'animateur / l'animatrice aura pour missions de : - Mettre en place et animer des ateliers et des animations collectives adaptés à la clientèle - Organiser des cycles de conférences périodiques et créer des événements innovants et diversifiés, après identification des attentes et centres d'intérêt des curistes - Assurer la promotion et la diffusion des activités du resort auprès de la clientèle, en informant, conseillant et orientant les participants - Concevoir et actualiser des supports de communication (programmes, affichages, annonces) - Développer et entretenir des partenariats avec des prestataires extérieurs (intervenants, associations locales, etc.) - Veiller au bon déroulement des activités, à[...]

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Agent / Agente de prévention et de sécurité

Emploi Administrations - Institutions

Porto-Vecchio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Sous l'autorité du Responsable du service accompagnement RH : ACTIVITES PRINCIPALES : Identifier et évaluer les risques professionnels des différents services de la collectivité ; Développer des dispositifs de prévention visant à l'amélioration de l'organisation et de l'environnement de travail ; Conseiller dans la mise en œuvre des règles de santé et de sécurité au travail ; Veiller au respect des dispositifs de prévention ; Recenser les agents en situation de handicap et établir les déclarations auprès du FIPHFP, Mettre en œuvre et suivre le DUERP en lien avec les directeurs et chefs de service concernés, Développer la connaissance par les agents et services, des problèmes de sécurité et des techniques propres à les résoudre (formation interne, sensibilisation, etc..) ; Etablir des rapports et des préconisations concernant les accidents de service ; Gérer le secrétariat de la médecine préventive (convocations, échange avec le médecin, etc.) Assurer le suivi des restrictions médicales et veiller à leur respect ; Assurer le suivi des aménagements de poste en garantissant leur mise en œuvre ; Être force de proposition sur les reclassements liés aux inaptitudes et restrictions[...]

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Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Vous contribuez à l'accompagnement de la personne en apportant une aide de proximité dans les actes de la vie quotidienne ainsi que dans les activités sociales et de loisirs et en fournissant un soutien psychologique et social Vos missions principales : - Création de la relation et mise en place d'une aide individualisée - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne - Développement et stimulation de l'autonomie - Animation socio-culturelle - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnelAfin de compléter notre équipe, nous recrutons 1 AMP/AES à 1 ETP sur le FAM ayant pour mission générale de contribuer à l'accompagnement en préservant le bien-être et l'hygiène de la personne, en apportant une aide de proximité dans les actes de la vie quotidienne, ainsi que dans les activités sociales et de loisirs. Le Pôle Adultes du Doubs APF France handicap gère : - Un Foyer de Vie de 14 places plus 1 place d'accueil temporaire - Un Foyer d'Accueil Médicalisé (FAM) de 13 places plus 2 places d'accueil temporaire - Un Accueil de Jour - Un SAMSAH - Un SAVS - Une Maison d'Accueil Temporaire Missions principales : - Accompagnement dans les actes de la[...]

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Adjoint / Adjointe à la DAF

Emploi

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Comptant environ 200 agents, le Centre Communal d'Action Sociale (CCAS) du Puy-en-Velay s'appuie sur plusieurs services : un service social, un chantier d'insertion, une équipe de portage de repas à domicile, un restaurant, des actions d'animation à destination des seniors, ainsi que deux EHPAD dotés d'unités de vie protégées et d'un PASA. Le CCAS du Puy-en-Velay a pour mission essentielle de prévenir aux mieux les situations de précarité et d'accompagner les Ponots les plus vulnérables dans leurs démarches. Sous la responsabilité de la Directrice du CCAS, vous assurez le management, la gestion administrative et financière du service social et personnes âgées, du chantier d'insertion, de l'équipe de portage de repas à domicile et du restaurant. Vous participez à la définition des orientations en matière de politique sociale de la collectivité. Vous travaillez en collaboration avec de nombreux partenaires associatifs et institutionnels, les élus et les chefs de services de la ville et de l'agglomération (pour certains mutualisés). Vous assurez la suppléance de la direction en son absence. Missions / conditions d'exercice - Contribuer à définir et mettre en œuvre la politique[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Liévin, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Vous recherchez un poste stimulant qui a un réel impact dans la vie des personnes vivant avec un handicap ? L'ILOT BLEU et Proxidom Services vous offre cette opportunité ! Dans le cadre de la mise en place d'un habitat partagé et inclusif porté par l'association « l'ilot bleu » et le Conseil Départemental du 62 sur la commune de LIEVIN, nous recherchons un ou une nouvelle collaboratrice afin d'assurer le poste d'auxiliaire de vie sur l'habitat inclusif. Celui-ci sera composé de 6 jeunes adultes en situation de handicap (syndrome autistique ou retard mental léger). Votre capacité à travailler en équipe, votre bienveillance et vos compétences relationnelles seront essentielles pour créer un climat convivial et soutenir nos habitants dans leur développement personnel. Vous collaborerez également avec des partenaires externes pour offrir des activités culturelles, sportives et de loisirs adaptées à nos habitants. Votre travail aura un impact significatif sur leur vie et vous permettra de vous épanouir professionnellement. Rejoignez l'aventure de l'ILOT BLEU et faites la différence dans la vie des personnes vivant avec un handicap mental ou porteuses d'autisme ! Vos[...]

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Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Tourisme - Loisirs

Bellerive-sur-Allier, 30, Allier, Occitanie

L'association ADDAPT'03 s'occupe des jeunes de 6 à 17 ans en situation de handicap mental et psychique. Nous recherchons des animateur(trice) diplomé(e) BAFA ou équivalent pour la période du 16 au 21 février 2026. Vous êtes amené(e) à vous déplacer pour vos missions. Vous devez avoir le permis B. Vous utilisez le véhicule de service. Vous êtes hébergé(e) pendant le séjour. L'animateur aura un groupe de jeune à sa charge, il devra alors animer les temps d'activité ainsi que les temps de la vie quotidienne, être aussi force de proposition en terme d'activité tant manuelles que de loisirs. forfait net journalier 55€

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Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Social - Services à la personne

Lapalisse, 31, Allier, Occitanie

contrat d'engagement éducatif - animateur - CDD 15 jours # Cadre général Le Lieu de Vie et d'Accueil Lisière souhaite recruter un poste d'animateur en renfort éducatif pour les périodes de vacances scolaires. Le LVA Lisière accueille 4 enfants de 3 à 11 ans confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance. Il est constitué sous une forme associative et administré par une gouvernance collégiale. L'équipe éducative, composée de 4 permanent.e.s partage des responsabilités étendues. Il emploie des salariés ayant fonction de permanent.e.s ou d'assistant.e.s permanent.e.s. L'équipe éducative du LVA Lisière a pour mission d'explorer, d'adapter, et d'ajuster ses pratiques collectivement. Elle s'interroge sur les liens au lieu comme à ses habitants pour construire des « communs » et une communauté éducative capable de se questionner et de se renouveler. Le LVA Lisière se nourrit de l'approche de la psychothérapie institutionnelle pour construire les relations éducatives. # Missions 1 Animation des temps quotidiens et recherches d'activités : En binôme avec un-e salarié-e permanent-e ayant l'expérience du travail et du vivre ensemble à l'année au LVA Lisière, vous animerez[...]

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Responsable administratif / Responsable administrative

Emploi

Saint-Pierreville, 72, Ardèche, Pays de la Loire

Nous recherchons une personne polyvalente en charge des missions suivantes : Commercial La première mission du poste en temps de travail, est centrée sur la commercialisation des bocaux produits par le Bateleur et distribués en Ardèche, Drôme et Haute-Loire : contact avec les magasins, réception des commandes, préparation des livraisons, facturation, organisation des tournées et livraisons. Administratif La deuxième mission est axée sur des tâches administratives : ressources humaines (préparation des paies, suivi des congés, procédures d'embauche), informatique (sauvegardes, gestion des adresses mails, modifications sur le site...), associatives (participation à l'élaboration du rapport d'AG, contact avec le CA). Ces tâches nécessitent la maîtrise des outils bureautiques, de l'aisance à travailler sur internet et de la rigueur. Aide à la production Le poste comprend également du temps de travail en appui à la production : parage de légumes et mise en pots. Cette activité ne prend pas forcément beaucoup de temps, mais elle est nécessaire pour appuyer l'équipe responsable des productions. En fonction des compétences et envies des candidat.e.s le poste pourra également intégrer[...]

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Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi

Bayeux, 14, Calvados, Normandie

LADAPT Normandie recrute UN(E) AGENT(E) DE SERVICE HOSPITALIER (H/F) ESMR PÉDIATRIQUE DE BAYEUX (14) Poste en vacation à pourvoir dès que possible Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre LADAPT Normandie, c'est choisir d'exercer un métier qui a du sens, dans une association dynamique et innovante. C'est se donner le pouvoir d'agir ensemble, avec les personnes en situation de handicap, vers une sociétéplus inclusive, aux côtés de collaborateurs passionnés et créatifs. Présentation de notre établissement L'Établissement de Soins Médicaux et de Réadaptation (ESMR) pédiatrique de Bayeux accueille des patients âgés de 0 à 18 ans, en hospitalisation complète (24 lits) ou en hospitalisation de jour (6 places). L'établissement est spécialisé dans la prise en charge des affections du système nerveux, du système respiratoire, des troubles des systèmes digestifs, métabolique et endocrinien, ainsi que des atteintes de l'appareil locomoteur. Notre équipe pluridisciplinaire, composée de masseur-kinésithérapeutes, d'ergothérapeutes, d'une neuropsychologue, de psychomotriciennes, d'enseignants en Activité Physique Adaptée, d'une diététicienne, d'une assistante sociale, d'une orthophoniste[...]

photo Sauveteur / Sauveteuse aquatique

Sauveteur / Sauveteuse aquatique

Emploi Administrations - Institutions

Avoine, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Dans le cadre d'une équipe unique intervenant sur deux établissements distincts, la Communauté de Communes Chinon Vienne et Loire (CC CVL) organise le fonctionnement de ses 2 équipements aquatiques d'Avoine et de Chinon avec des activités proposées aux scolaires, au grand public, aux associations, de manière plus générale à l'ensemble des habitants. Ces derniers sont placés au centre du projet d'exploitation des 2 établissements. Cette gestion en régie publique s'inscrit dans le cadre du projet de territoire dans lequel les élus communautaires ont décidé de mener une réflexion volontariste sur le devenir croisé des 2 piscines actuelles. Au sein du Pôle Enfance Jeunesse Sports Famille de la Communauté de Communes, dans une équipe de 10 personnes dont 8 MNS et un MNS chargé d'animations/évènementiels, sous l'autorité du Responsable des équipements aquatiques et sportifs et de la cheffe de bassins, vous assurez la surveillance et la sécurité des publics. Surveillance- sécurité - Assurer la surveillance des créneaux d'ouverture au public et garantir l'évolution de tous les usagers encadrés en toute sécurité sous couvert du POSS. - Appliquer et faire appliquer le POSS. -[...]

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Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Vineuil, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

En tant que Psychologue spécialisé en TCC ou en neuropsychologie, vous jouerez un rôle central dans l'accompagnement personnalisé des résidents. Vous interviendrez en utilisant les concepts et techniques issus de l'analyse appliquée au comportement (ABA) et des thérapies comportementales pour : Augmenter les comportements adaptés : en mettant en place des renforcements positifs pour encourager les compétences utiles au quotidien (communication, autonomie, interactions sociales). Réduire les comportements-problèmes : en appliquant des stratégies de gestion comportementale fondées sur des analyses fonctionnelles rigoureuses. Développer de nouvelles habiletés : en entraînant des compétences spécifiques (cognitives, sociales ou émotionnelles) et en suivant des objectifs mesurables et individualisés. Collaborer avec les familles/les partenaires : en accompagnant et soutenant les parents à appliquer des stratégies efficaces dans la continuité des interventions (généralisation, transfert de compétence.). Travailler en équipe pluridisciplinaire : en coordonnant vos actions avec des professionnels passionnés pour un accompagnement global et cohérent avec les besoins identifiés des[...]

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Technico-commercial / Technico-commerciale grands comptes

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Germain-Laprade, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un(e) Chargé(e) de développement commercial et recrutement d'apprenants. Missions : - Développer le réseau d'entreprises de l'école ESEPAC & de la société de conseil et formations PACK AVENIR : prospection, analyse des besoins, mise en relation et suivi. - Développer les activités de formation continue, mise en place de sessions de formations, d'études et de conseil : prospection, propositions de services, analyse du besoin et co-construction des offres. - Assurer la mise en place et/ou l'animation des évènements de promotion des 2 entités, salons professionnels, salons étudiants, forum de poursuite d'étude. - Identifier et proposer des partenariats et des opportunités de développement pour les 2 entités. - Réaliser une veille sur les besoins actuels et à venir des entreprises, tant pour les activités de l'association ESEPAC que celles de la société PACK AVENIR. Profil recherché : - Bac +3 en Négociation commerciale - Expérience de 3 ans - Permis B pour se déplacer chez les clients Conditions : - Du lundi au vendredi - Prise de poste au plus vite

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Olivet, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Nous recherchons pour le SSAD LE LEVAIN Un Éducateur Spécialisé (H/F) En CDD 28h du 19 au 31/01/2026 dans un 1er temps. Ce poste est rattaché au Service Participation Sociale dans le cadre de la mise en place de la plateforme de services de l'Adapei 45. VOTRE MISSION : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous contribuez à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet personnalisé des personnes accueillies. Vous participez à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des usagers en tenant compte de l'environnement de ceux-ci. Sous la responsabilité de la Responsable de Prestations, de la Directrice Adjointe et de la Directrice, vous aurez pour missions de : Intervenir en qualité de coordinateur du projet personnalisé des jeunes accueillis en vue de la cohérence des actions menées, Etablir une relation de confiance avec les personnes accompagnées et élaborer votre intervention en fonction de leur histoire et de leurs potentialités psychologiques, physiques, affectives, cognitives, sociales et culturelles, Elaborer un diagnostic éducatif, une hypothèse d'intervention en cohérence avec le projet d'établissement, Elaborer votre intervention en lien avec l'équipe[...]

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Responsable méthodes-industrialisation

Emploi Social - Services à la personne

Pfastatt, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Le responsable méthodes/industrialisation définit les moyens à employer pour assurer l'industrialisation de nouveaux produits et process, et ce dans le respect du cahier des charges et des impératifs de qualité, de coûts, de délais, de sécurité et d'environnement. Son objectif consiste également à assurer l'amélioration continue des procédés, des méthodes et des outils de fabrication déployés au sein des établissement du Pôle travail. Il assure la mise à disposition des moyens techniques nécessaires pour garantir la conformité du produit aux exigences de nos clients. Au sein de notre établissement ESAT Pfastatt, ses missions principales sont : - Piloter l'industrialisation et la mise en place de nouveaux produits et équipements : - Applique le processus industrialisation, - Représente l'association lors des réunions projet avec les clients, - Pilote les études de faisabilité relatives aux propositions d'activités nouvelles, définit le périmètre de prestation, valide des choix techniques (méthodes de fabrication de biens ou de produits), réalise les chiffrages et rédige les offres commerciales et les devis, - Contrôle les projets d'industrialisation sur le plan des procédures[...]

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Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi Tourisme - Loisirs

Rouffach, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Missions : Construire et animer un projet d'animation en direction des adolescents : Activités culturelles, animations de rue, stages thématiques, sorties, soutient aux évènementiels en lien avec les acteurs locaux, séjours. Développer des projets innovants, avec et/ou, en réponse aux besoins des jeunes. Mobiliser les publics et construire les projets avec eux. Construire des partenariats avec les associations locales et nos partenaires institutionnels. Favoriser des actions avec les familles. Créer et animer les espaces de participation destinés aux jeunes et aux acteurs locaux dans un objectif de co-construction. Compétences requises : Dynamisme, rigueur, forte capacité au travail d'équipe, Connaissance des valeurs de l'éducation populaire, Compétences spécifiques liées aux activités, Sens de l'autonomie, de l'organisation, de la communication et capacité d'adaptation. Profil : Diplômes : Etre titulaire d'un diplôme de l'animation de niveau IV : BPJEPS, MEEF, DUT CS, DEJEPS .). Un BAFD serait un plus Expérience dans le domaine de l'animation jeunesse exigée. Permis B exigé (conduite de minibus) Rémunération : 1912,59 brut/mensuel - 12,61 €/brut/horaire Avantages[...]

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Animateur / Animatrice classe de découverte

Emploi

Chamonix-Mont-Blanc, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein de la MJC de Chamonix, association loi 1901 à but non lucratif, vous devrez travailler auprès d'enfants autour de la conception, l'organisation et l'encadrement d'activités éducatives et culturelles. Le rôle de l'animateur/animatrice est de favoriser les échanges et la vie de groupe, d'encourager l'expression et l'épanouissement des enfants et jeunes grâce à différentes animations culturelles, sportives, de loisirs. Missions principales Sous l'autorité du directeur ou de la directrice, vous serez chargé.e de : - Accueillir les enfants dans le cadre des accueils de loisirs et/ou séjours de vacances. - Participer aux réunions de préparation et de bilan des semaines d'animation. - Proposer et mettre en place des animations en cohérence avec le projet pédagogique et la règlementation en vigueur. - Assurer la sécurité morale, physique et affective des enfants. - Faire le lien et assurer la communication avec les familles. - Préparer, organiser, animer et encadrer le rangement. Compétences - L'écoute et le dialogue, par la création d'un climat de confiance. - L'animateur/l'animatrice doit analyser en fonction[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi

Saumont-la-Poterie, 76, Seine-Maritime, Normandie

L'AES exerce ses missions quotidiennes dans le respect du projet associatif et du projet d'établissement. Il favorise le maintien et le développement de leur autonomie, de leurs capacités physiques, psychiques et sociales. Il participe activement aux projets individualisés, à leur évaluation et à leur suivi, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire : *Accompagnement dans la vie quotidienne - Aider et soutenir les personnes dans les gestes de la vie quotidienne (toilette, repas, sommeil, sécurité) - Encourager et encadrer la gestion du logement, du linge, du budget et des déplacements - Identifier les besoins et alerter sur les changements de comportement ou de santé - Veiller au confort, à l'hygiène et à la sécurité des lieux de vie - Accompagner l'usager dans ses traitements et soins en lien avec les professionnels de santé *Accompagnement éducatif et social - Animer des activités (loisirs, apprentissages, sport, vie sociale, culture.) adaptées aux capacités de la personne - Favoriser l'expression, la communication et la participation citoyenne - Soutenir l'estime de soi, le lien social et familial - Encourager les initiatives et les compétences de la personne[...]

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Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Emploi

Remire-Montjoly, 97, Guyane, -1

1. Coordination du projet et mise en réseau des partenaires : - Animer un réseau local d'acteurs engagés dans l'autonomie et l'insertion des publics les plus précaire (France Travail, Assistante sociale, entreprises, banque alimentaire, .) - Assurer un suivi actif des bénéficiaires potentiels : relances, accompagnement personnalisé, propositions de solutions face aux freins (mobilité, accessibilité, horaires, etc.) 2. Complémentarité avec la chargée d'insertion. Le poste est un binôme avec la chargée d'insertion professionnelle. Avec elle vous pourrez : - Rencontrer les potentiels participants aux ateliers. - Définir un projet professionnel viable et le parcours adapté. - Participer à l'élaboration du plan de formation et d'information adéquat - Evaluer les évolutions et ajuster. - Rencontrer les participants sur leur lieu de stage ou de rencontre afin d'affiner les projets professionnels et les parcours. 3. Suivi des bénéficiaires : - Réaliser les entretiens individuels d'entrée, intermédiaires et de sortie avec les participants pour élaborer et ajuster leur parcours - Assurer l'éligibilité et le versement des indemnités compensatrices dédiées. - Alimenter les outils[...]